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当社が提供するスポットワークを支えるユーザー体験の根幹である、ユーザー（クライアント・ワーカー）のマッチングや労務管理を支えるスポットワークシステムのバックエンド開発をお任せします。

サービスは数万件に及ぶ求人とワーカーのマッチングから勤務実績に対する評価、スポットワークにおける雇用契約から給与計算や勤怠管理など労務管理まで、顧客が体験するすべてのプロセスに対してサービスを提供しています。

ユーザーが登録から短い時間で求人にエントリーすることができ、働き終わったらすぐに相互評価を終えて給与支払いまで完了するような、なめらかなスポットワーク体験を実現するための機能開発や改善に携わっていただきます。

Ruby

「単純なモノ売り」や「決まったルーチンワーク」ではなく、顧客目線で裁量権を発揮できる当社の環境で、貴方の市場価値を高め
るキャリア形成をしませんか？

◆仕事概要
当社では、何を提案するかは決まっておりません。
何故ならお客様ごとに抱えていらっしゃる問題点や課題は様々であり、またその多くは顕在化しておりません。

私たちは、まずはその問題点や課題をヒアリング（抽出および整理）するところから始めるべきと考えます。

自社プロダクトを武器として裁量権を持って深く柔軟に提案や開発して、お客様の問題点や課題を真の意味で解決していきますが、それは非常に難しいと同時に、大きな醍醐味を感じることになります。

「自社開発」や「自社勤務」で、顧客目線で上流工程に携わりやすい当社の環境で、貴方の市場価値を高めるキャリア形成をしませんか？


◆仕事概要
当社では、何を開発するかは決まっておりません。
何故ならお客様ごとに抱えていらっしゃる問題点や課題は様々であり、またその多くは顕在化しておりません。

私たちは、まずはその問題点や課題をヒアリング（抽出および整理）するところから始めるべきと考えます。

自社プロダクトを武器として裁量権を持って深く柔軟に提案や開発して、お客様の問題点や課題を真の意味で解決していきますが、それは非常に難しいと同時に、大きな醍醐味を感じることになります。

Salesforceのパートナー企業のなかでも、弊社は導入だけで終わらせることなく、導入後の運用支援から改善・提案を行い、改修に至るまでお客様のDX推進をトータルでサポートしています。

現在、サービスの領域をさらに拡大しており、Salesforceにとどまらず、APIプラットフォームであるMulesoftを用いた開発など多様なニーズに対応すべく、MuleSoftのアーキテクチャ経験者を募集しています。


◆職務内容
Mulesoftを用いてお客様の運用側面から、システム連携やAPI開発・管理を支える連携基盤を構築し、導入プロジェクト以降も運用・提案や追加開発プロジェクトをリードしていただきます。

全国の百貨店に実店舗もお持ちの上場コスメメーカーのECサイト開発です。

プライム案件のため、顧客折衝含め最上流工程からご経験いただけます。

ご入社後は、まずはサイト全体の仕様を知っていただき、機能追加の要件定義など上流工程を担当いただきつつチーム全体で開発を行っていきます。

長期的にサイトの管理をしていることもあり、お客様とのコミュニケーションも取りやすいため、こちらからの提案含め、柔軟な対応にて業務を進めることが可能です。


【業務詳細】
■ECサイト開発：
　機能追加開発・部分改修等に関わる提案、要件定義、設計、開発、テスト、リリース


【チームでの開発】
中途入社のエンジニアが多数活躍しています。
様々なキャリアのメンバーと相談や意見交換しながら開発を進め、ナレッジを共有し合います。

PHP

ITreviewで高い評価を連続受賞したwebサイト自動翻訳サービスをご担当いただきます。

チームメンバーと協力・連携しながら、要件定義の議論からプログラミングまで、自社サービス運営に必要な業務を一気通貫でお任せします。

開発だけでなく上流工程から挑戦いただくことができます。
サービスの仕様理解をしっかり深めていただきながら、要件調整の議論にもご参加いただくことが可能です。


◆業務詳細
・追加機能開発や外部連携における企画、要件定義
・詳細設計、プログラミング
・仕様・ソースレビュー・動作検証
・システム構成改善
・テクニカルサポート
・障害対応
・技術検証など

※夜間・休日の障害対応などは、アプリ・インフラ担当に関わらずサービス担当者全員が対応します。
※運用業務も含まれますので、アラートが発生した場合には一次対応をしていただきます。

Java 、JavaScript 、Python 、Ruby

自社プロダクトであるCRMプラットフォーム（ECショップでの顧客データの収集分析ツール）をご担当いただきます。

お客様からの様々なご要望等を受け、サービス発展のためにシステム面から何をどう改善したらよいか、チームメンバーと協力・連携しながら、要件定義の議論からプログラミングまで、自社サービス運営に必要な業務を一気通貫でお任せします。

◆業務詳細
・追加機能開発や外部連携における企画、要件定義
・詳細設計、プログラミング
・仕様・ソースレビュー・動作検証
・システム構成改善
・テクニカルサポート
・障害対応
・技術検証など

※運用業務にて夜間・休日でのご協力をいただく場合がござます。


チームで要件定義や基本設計を固め、プログラミング業務に加え、開発課題により必要となる上記のような業務も対応いただきます。

Java 、Python 、TypeScript

駅ビルなどに実店舗も持つ大手上場コスメメーカー様のスマートフォンアプリ開発・運用プロジェクトの推進役として、PM/ディレクション業務をお任せします！

10年以上お取引のある企業様のプライム案件となり、要件定義、上流設計から開発まで一気通貫でお任せいただいています。

まずはプロジェクト推進・実装メンバーとの連携をメインに担当いただきますが、ご志向に応じてチームマネジメントもお任せし、将来的には開発Mgrなど本格的なマネジメントキャリア、または、開発経験を活かして技術でチームを引っ張るテックリーダーとしてのキャリアなど、いずれも目指していただけます。

クライアントのビジネスの実現に向けて受身ではない能動的な提案や関わり方ができるプロジェクトです！

Java 、Kotlin 、Swift

DX推進に伴い、レガシーシステムからの脱却や最新システムへの移行のご相談を多くいただいております。

当社のアプリケーションサービスグループでは、単なるマイグレーションではなく、未来につながる【モダナイゼーション】として、サービスを提供しております。

今期においては、モダナイゼーションとそこから発生する業務システムの開発に特に力を入れていきたいと考えております。

現状はマイグレーションに関するご相談が多い一方で、最新言語や最新技術に携わる案件も多くあり、その次のステップであるモダナイゼーションやエコシステムの構築、AIのさらなる活用に積極的に携わる部門として拡大を予定しております。

今回、DX案件の増加にともない、モダナイゼーションに関わるプロジェクトマネージャーを募集します。

C# 、C#.NET 、Java 、VB

AWSサービスを使ったクラウドコンタクトセンター導入支援、サーバーレス開発、お客様の内製化を支援するサービス等の提供に関する営業活動を行います。

新規顧客向けのリード獲得後の提案活動、BtoBでのインバウンドセールスおよび既存顧客のリテンションが主となります。


■営業方法
・お客様への課題のヒアリング

・課題、ニーズに合わせた提案活動（提案書/構成図の作成・見積書の作成・契約書の作成等）

・契約までの対応はソリューションセールスがメインとなります。
　提案書等を作成する際はプリセールスのメンバーも協力してくれます。

当社はクラウド人事労務ソフトを開発・提供しています。

今後の方針に『マルチ』 『プロダクト戦略』を冷静に、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させてまいります。

クラウド人事労務ソフトは、紙で行われていた社会保険・雇用保険の諸手続きを電子化、効率化するサービスからスタートし、その後、年末調整や雇用契約、データベース人事、分析レポート、雇用メンバーサーベイ、提供するサービスの幅を広げ、多くの人事・労務分野の不合理を解消してきました。

今回の募集は2つの自社サービスのプロジェクトに携わっていただくエンジニアの方を探しております。

各サービスはリブランディングや事業化を控えているため、新規開発・新機能の追加がメインになります。

両サービスともにリブランディングや事業化に向けて動いており、新規開発・新機能の追加がメインになります。

チームはまだ少人数なので権限の範囲も広く、今後さらに事業拡大が見込まれるので、実装だけでなくアーキテクチャや運用に関しても設計・議論できる方を探しています。


◆主な仕事内容
アジャイルスタイルで、一般的なPull Request（git-flow｜github-flow）駆動開発のプロセスによって進めています。
iOSアプリはSwiftにて開発をしています。

Kotlin 、Python 、Swift

顧客である大手事業会社のDX案件に顧客直で参画して、サービスの立ち上げ～グロースや、既存サービスの機能追加・改善など一貫して携わっていただけます。

Androidモバイルアプリ開発をKotlinを用いて担っていただきます。

また、ご希望に応じてAndroidアプリやFlutterを用いたクロスプラットフォーム対応のアプリ開発、フロントエンド開発などに携わることのできる機会があります。


◆業務詳細
要件定義～設計～開発～テスト～リリース・リリース後対応など、上流から下流まで一気通貫でご対応いただきます。

参画直後は、ご自身のこれまでの経験+αをお任せして、徐々に対応範囲を広げていっていただくケースが多いです。

Kotlin

下記業務をコンサルタントとして担当頂きます。

◆具体的には
・自治体をはじめとしたクライアントに対し、BPRプロジェクト/DX人材育成プロジェクトの提案営業
・業務改善コンサルティング（ヒアリング～改善施策策定）、DXツール導入支援
・DX人材育成支援（研修実施、eラーニングコンテンツ作成など）
・扱うITプロダクト（RPAツール、AI-OCR、ノーコード・ローコードツール等）に関しての習熟


◆研修体制について
RPAなどのITソリューションの知識習得について、入社後にお渡しする資料にて2週間程度研修を実施いたします。

その中で分からない事があれば上長や他社員へ相談したり、社内ツールを利用し質問できる環境がございます。
社内ツールは非常に活発に使われているため、質問もしやすい環境はもちろんですが、過去の質問事例等から学ぶことも可能です。

◆業務概要
1. ITソリューション（RPA、Microsoft365、kintone等）の導入支援
　単なる技術支援に留まらず、ヒアリングから要件定義（As-Is、To-Be設計）、お客様への教育等、支援範囲は多岐に渡ります。

2. BPR、DX人材育成等の組織/業務改革を中心としたコンサルティング支援
　顧客課題に対して広範囲でのオペレーション改善、デジタル人材育成に向けた企画・研修カリキュラム作成等、
　業務・組織（人材）面からコンサルティングを行います。

3. 民間企業への事業企画・推進支援に係るコンサルティング支援
　民間企業におけるIT/DX事業に対してどのように事業拡大を目指すべきかコンサルティングを行います。
　調査・企画業務に留まらず、現場に出て提案・実証支援を取り組むことも多いです。

◆業務概要
1. ITソリューション（RPA、Microsoft365、kintone等）の導入支援
　単なる技術支援に留まらず、ヒアリングから要件定義（As-Is、To-Be設計）、お客様への教育等、支援範囲は多岐に渡ります。

2. BPR、DX人材育成等の組織/業務改革を中心としたコンサルティング支援
　顧客課題に対して広範囲でのオペレーション改善、デジタル人材育成に向けた企画・研修カリキュラム作成等、
　業務・組織（人材）面からコンサルティングを行います。

3. 民間企業への事業企画・推進支援に係るコンサルティング支援
　民間企業におけるIT/DX事業に対してどのように事業拡大を目指すべきかコンサルティングを行います。
　調査・企画業務に留まらず、現場に出て提案・実証支援を取り組むことも多いです。

【募集背景】
これまで当社は、複雑でアナログな人事労務をシンプルにするサービスを届けてきました。

紙で行われていた社会保険・雇用保険の諸手続きを電子化し、効率化することか出発しています。
その後、年末調整や雇用契約、人事データベース、分析レポート、従業員サーベイ、と提供するサービスの幅を広げ、人事労務領域のさらなる効率化を進めてきました。

数十名規模の企業をターゲットとしていたサービスは現在、数万名の従業員が働く企業に利用されています。

利用企業の規模、登録企業の数。そのどちらも創業時からは考えられないほどに大きくなりました。
けれど、私たちはまだまだ成長の途上にいます。

働くすべての人を後押しするプラットフォームになる。
これから、その目標に向けてさらなる成長を続けていきます。

CSS 、HTML 、JavaScript 、Ruby

基本機能はで最も歴史の長いプロダクトで、コードベースもチーム規模も最大です。
人事DBとしての特性を持ち社内の様々なプロダクトと連携する中心であり、またすべての機能の起点ともなる存在です。

また歴史の長い大規模アプリケーションならではの難しさもあり、パフォーマンス改善やリファクタ、リアーキテクトなど幅広いスキルが求められます。

基本機能以外の3つのプロダクトはスタンダードなスクラム開発を行っており、6名程度のプロダクトエンジニアとその他多数の職能とで1つのチームが構成されています。

各プロダクトはそれぞれのドメインに特化しており、シーズナルにアクセスが跳ね上がるもの、e-Govやマイナポータルなど政府の運営するシステムと連携するものなど様々です。

CSS 、HTML 、JavaScript 、TypeScript

当ポジションはタレントマネジメント領域のプロダクト開発を担うエンジニアポジションです。

具体的な機能としては、従業員名簿/従業員サーベイ/評価/分析レポート/配置シミュレーション、などのプロダクトとなります。

作業効率化というわかりやすい成果を実感いただきやすい労務領域と比較して、タレントマネジメント領域のプロダクトには、ユーザーに成果を実感していただくまでのハードルが高い、という特徴があります。

例えば従業員サーベイを例にとると、サーベイを実施する人事担当者の方にとっては、サーベイをデジタルに実施することがゴールではなく、その結果をもって組織と従業員の関係性が改善できてはじめて成果になります。

Ruby

◆役割
新機能開発や既存機能の改修を中心として、企画・設計・開発・運用の一連のSaaSプロダクト開発に必要な全てのフェーズに携わっていただきます。

また、風通しの良いオープンな社風を良しとしているため、エンジニアリング領域のみならず全社的・組織的な改善提案や議論についても自由に行うことができ、チームとして課題を解決していくことを最重要視しています。


◆具体的な業務
・ウェブアプリケーション開発
　- 開発関連：実装・自動テストの作成・レビュー・検証・リリースなど
　　プロダクト開発に必要なことを職能に縛られず横断的に行っていただきます。

　- 問い合わせ対応：仕様確認、不具合調査など

　- 仕様検討：チームで行う仕様検討への貢献、ユーザーヒアリングなど