JOB求人情報
【労務領域】ウェブアプリケーションエンジニア／フロントエンド
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道
- 職種
- Web・オープン系エンジニア
職務内容
基本機能はで最も歴史の長いプロダクトで、コードベースもチーム規模も最大です。
人事DBとしての特性を持ち社内の様々なプロダクトと連携する中心であり、またすべての機能の起点ともなる存在です。
また歴史の長い大規模アプリケーションならではの難しさもあり、パフォーマンス改善やリファクタ、リアーキテクトなど幅広いスキルが求められます。
基本機能以外の3つのプロダクトはスタンダードなスクラム開発を行っており、6名程度のプロダクトエンジニアとその他多数の職能とで1つのチームが構成されています。
各プロダクトはそれぞれのドメインに特化しており、シーズナルにアクセスが跳ね上がるもの、e-Govやマイナポータルなど政府の運営するシステムと連携するものなど様々です。
共通するのはどれも複雑な概念、手続きを簡単・効率的に行えるプロダクトであるということで、時にはユーザーヒアリングを行い、時には商談同席するなど、ユーザーの課題解決・価値提供のためにエンジニアに求められる活躍の場は幅広いです。
このように日々プロダクトを磨き続けているです当社が、未だ理想の状態にはたどりつけていません。
コーポレートミッションの実現に向けて、エンジニアリングの力でプロダクトに貢献いただける仲間を募集しています。
■ウェブアプリケーション開発
・開発関連
・問い合わせ対応
・仕様検討
・プロジェクト進行
■UI コンポーネント基盤整備
・開発関連
・仕様検討
・プロジェクト進行
・UIを包括するデザインシステムの構築
- 使用言語
-
HTML CSS JavaScript TypeScript
- フレームワーク
-
Vue.js Angular
募集要項
| 募集要項 |
■フロントエンド |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 勤務地 |
北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 |
| 年収 |
546万円 |
| 福利厚生 |
通勤手当（上限3万円/月、オフィス出社日数分を支給） 残業手当 リモートワーク手当（5000円/月） リモートワーク環境を整える手当（入社時に25,000円） 引越手当（オフィス近くに引っ越すと10万円支給※通勤時間が30分以内の距離になる方が対象） 育児環境を整える補助（10万円支給） 他 |
| 休日/休暇 |
完全週休2日制（祝日・年末年始休み） リフレッシュ休暇（夏期以外でも取得可能） 有給休暇（入社日に15日の有給付与） 出産育児特別休暇 （男女とも法定休業と別に10日間） |
この求人のおすすめポイント
ひとつのプロダクト開発チームは多くの場合5～9名程度で構成され、多様な職能を有するメンバーが所属しています。
各チームはプロダクトの着想からリリースまでを一貫して担えるよう、職能横断的な構成を取っており、また職能を越えた協働も積極的に行われています。
ひとつのチームが着想からリリース、その後の運用といったプロダクトに関する幅広い責任・権限を有することで、チームの自律性を高め、主体的にプロダクトに関わっていける環境を作っています。
