JOB求人情報
ジュニアインフラエンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 職種
- クラウド環境設計・構築
職務内容
2016年に設立し、すでに従業員数400名を超え、右肩上がりに業績が伸び続けている当社。
その役5割以上がエンジニアという環境で、幅広い技術を持つエンジニアが働いています。
コツコツと信頼と実績を積み重ねてきた結果、口コミやクライアントからの紹介などで、各業界の最大手企業を含む多くのお客様からご依頼を頂くようになりました。
急速に事業規模が拡大し続ける中、これまで以上に多くのご要望やお問い合わせにお応えするために、新たな仲間を迎え入れ、より大きな組織を作っていきたいと考えています。
当社は今まさにIPOを目標としており、スピード感のある環境で、一緒に会社や事業の成長を楽しめるエンジニアを募集しています。
◆担当案件
・新規案件におけるインフラ環境の非機能要件定義、設計、構築
・既存案件のインフラ環境の運用保守
◆具体的には
・Terraformを中心としたInfrastructure as Codeでインフラを自動化し、DevOps環境を整えていきます。
・Azure、GCPなど必要に応じてマルチクラウドを活用し、AWSにロックインされない状況にしていきます。
・AWS Lambdaを代表とするサーバレスアーキテクチャを用いて、
エラスティックでコスト効率の高いインフラ構築をしていきます。
◆仕事の進め方
入社当初は1ヶ月~3ヶ月程度の時間をかけて、先輩エンジニアとOJTの形で実務に携わりながら、弊社の開発スタイルに慣れていただくとともに、Amazon Web Serviceを中心としたパブリッククラウドの実務的な知識と、仕事の進め方について学んでいただきます。
その後は自立した形で様々なシステムインフラストラクチャーの設計・構築・運用業務に携わっていただきます。
その際も、先輩エンジニアのフォローを十分に受けることが可能です。
- 使用言語
-
PHP Golang
- フレームワーク
-
Laravel Phoenix
- OS
-
Linux
募集要項
募集要項 |
・ITインフラストラクチャーの設計・構築・運用経験を1年以上有していること |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
年収 |
420万円~500万円 |
福利厚生 |
交通費 社宅・家賃補助制度(条件あり) モニター希望台数手配 希望PC支給(Mac・Windows) 健康支援(定期健康診断、インフルエンザ予防接種、婦人科検診) 必要書籍購入制度 セミナー参加費負担(条件あり) 副業可(条件あり) 確定拠出年金制度 |
休日/休暇 |
完全週休二日制(土・日) 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇(正社員半年後10日付与) 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 看護介護休暇 ラッキー7days制度(入社直後から有給が付与されるまでの半年間で使える7日間の特別休暇) |
この求人のおすすめポイント
★既存メンバーの雰囲気
・個性豊かで自己成長への強い想いを持った社員が在籍
・平均年齢が20代で若手社員が多い
・営業人員がおらず、体育会系のノリが全くないカルチャー
仕事を進めていくにあたってまず求められるのが「自走できること」です。
実務環境の雰囲気は非常にフラットで誰とでも相談することができますが、自ら考えてそれを行動に移すという力が求められます。
その結果もしも失敗してしまったとしても、「バグを否定しない」文化なので、チャレンジするにはもってこいの環境だと思います。