JOB求人情報
【基幹領域】DXビジネス改革パートナー ~お客様の課題改善、業務改革推進に貢献~
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 職種
- システムコンサルタント
職務内容
昨今のDX推進により、多くの企業にてERPへの投資は加速していますが、単なる老朽化対策によるシステムリプレースにとどまらず、デジタル変革による経営環境の変化に対応するため、経営基盤であるERPを見直すユーザー企業が増え、大きく推進が進む一方で、プロジェクトに課題を感じている企業も多く存在します。
見直しにあたり、新たな業務改革の検討やIT投資の見直し、スコープ定義などを行うシステム構想策定や要件定義といった上流工程の確実な提案や推進が鍵となっています。
その上流工程における要求事項の引き出しや実機検証の提案、推進を担っていただきます。
保有されている業界・業務スキルを活かし、経営者・ICT責任者に対して基幹システム再構築成功シナリオを描いていただきます。
個人に大きく裁量をお渡しし、新しいことにも積極的に挑戦していただける環境を提供します。
◆具体的な業務内容
基幹システム導入構想策定、要件定義の企画、提案、推進を顧客システム企画部門と共に行います。
・システム構想策定における業務要件の抽出、RFP作成の支援およびベンダー提案の評価
・プロジェクト全体計画策定
・実機検証(CRP、Sprint等の要件確認)、BFC(Business Function Chart)によるシナリオ策定
◆本ポジションの特徴
本ポジションは既存のお客様に対して課題解決をし、いかに当社グループとしてサービス提供/拡大ができるかということをミッションとしています。
そのため、当社の他デリバリ部隊とは立ち位置が異なります。
全体を俯瞰しつつ、業務を推進していただけるポジションです。
これまでは現場PM/PLを中心にやってきたが、今後はお客様への提案や自らビジネス拡大をやっていきたいというご志向の方にもマッチするポジションです。
募集要項
募集要項 |
■基幹システム導入PJTにおける超上流(ビジョン策定/システム企画構想策定)フェーズの経験 |
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雇用形態 |
正社員 |
勤務地 |
東京都 |
年収 |
1800万円~2000万円 |
福利厚生 |
通勤手当 産前産後、育児、介護休業制度 選択制確定拠出年金制度 スキルアップ応援(資格取得支援)制度 社内公募制度 提携保育園制度 技術勉強会・社内交流会 株式付与ESOP信託制度 自転車通勤制度 |
休日/休暇 |
完全週休2日(土・日) 祝祭日 病気看護休暇 年末年始休暇 有給休暇(10日~20日) 慶弔休暇(結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など) |
この求人のおすすめポイント
★事業本部について
・品質保証から飛躍し、社会課題の解決に挑む新組織です。
本ポジションは、お客様に向き合い事業戦略を考え実現する事業本部への配属です。
同社および同社グループ全体の事業やサービスに携わる組織でもあるため、今後の同社グループ全体を担う最重要組織といっても過言ではありません。
ご自身の成長とともに事業拡大の立役者となっていただけます。