JOB

【東京】アプリケーションエンジニア ~上流工程から携わることができます~

雇用形態
正社員
勤務地
東京都
職種
Web・オープン系エンジニア

職務内容

アプリケーションエンジニアとしてシステム開発を担当して頂きます。

下流工程の製造や保守のみといったスポット的な案件はほとんどありません。

上流工程から携わることができるので要件定義や設計等の経験も積めますし、
プロジェクトの主要なポジションに配置されることも多いので
マネジメントに関する経験・スキルも業務の中で向上させることが出来ます。

【システム開発領域】
・Web開発(BtoB、BtoC)
・ERP/CRMパッケージ関連開発
・情報系システムの開発(営業支援、ワークフローシステム、他)
・銀行業務、保険(生保・損保)システムの開発
・統合、合併システム、物流システム、会計システムの開発

【携わるフェーズ/希望と経験に即す】
・要件定義、基本設計、詳細設計、製造、試験、実装、保守等の一連の業務


■事例:20代~30代前半
現有スキルを発揮できる現場で開発業務に従事しつつ、PLの下でマネジメント業務も学習。
その後は本人の希望により新規スキル習得が必要な案件にアサインされ、未経験技術のため苦心しつつも着実にスキルアップを図っています。

当社では多言語習得が推奨されていますので、若い方には多くの現場を経験してもらいます。

■事例:30代~
まずは現有スキルを発揮できる現場で開発業務に従事し、半年後サブリーダーに昇格。
その後、別案件にPLとしてアサインされ、入社後1年で18人を管理する案件を担当しています。

当社では昇格に年齢は全く関係ありません。
30代前半で数十人を束ねるセクターを任せられている中途入社の社員もいます。

使用言語

Java C♯ その他オープン系言語

フレームワーク

.NET

募集要項

募集要項

・下記いずれかの言語での開発実務経験
 (Java/.NET/C♯/その他オープン系言語)
・サブリーダーレベル以上のマネジメント経験がある方
・外国籍の方は読み書き会話がビジネスレベル(目安:N1レベル)

雇用形態

正社員

勤務地

東京都

年収

350万円~600万円

※経験、能力、前職給与などを考慮のうえ優遇致します。
※給与改定:年1回(4月)

福利厚生

交通費全額支給 残業代全額支給(一定以上のランク職になると残業代が出ない代わりに役割成果手当支給) 前払い退職金制度(試用期間中は一律1,500円の支給) 社員持ち株会 財形貯蓄 自己啓発支援制度(教材費・受験費などを年間2万円まで補助)
健康保険 雇用保険 厚生年金 企業年金 労災保険 団体生命保険

休日/休暇

土・日曜日(完全週休2日制) 祝祭日 産休育児休暇(制度あり) 年次有給休暇(初年度10日最高23日間支給、半日有給休暇あり) 夏期休暇(7月~9月の内の4日間) 年末年始休暇(12月30日~1月3日) 特別休暇(慶弔・育休・夜勤明け休暇・リフレッシュ休暇等)

この求人のおすすめポイント

★社員が安心して意欲的に働ける会社
福利厚生を充実させることはもちろん、労務管理にも力を入れ、社員の健康増進・健康管理といった健康づくり環境に取り組んでいます。

★研究開発提案型企業で独自の技術力がある会社
メインフレーム(汎用大型機)からIoT/クラウド、上流工程も下流工程も、メーカー、ベンダー、製品にとらわれることなく、お客様の課題解決に取り組みます。
もちろん、技術者集団としての「こだわり」も忘れません。
深く専門性を掘り下げる、これが同社が目指すGoodカンパニーです。

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