JOB

【神奈川】通信ソフトウェア開発エンジニア

雇用形態
正社員
勤務地
東京都
職種
PL/PM・マネジメント

職務内容

無線、有線ネットワーク向けの通信システムや装置等、通信インフラに係わる開発、通信機器に係わる開発等に携わっていただきます。

◆主な開発案件
・コアネットワーク、ネットワーク監視システム
・通信キャリアシステム(基幹)
・ルータ/スイッチ/通信デバイス
・無線通信システム・装置
・各種制御システムの通信機能

◆キャリアパス
「マネジメント職」と一定の技術分野で豊富な知識とノウハウを持ち専門技術に特化した「テクニカル職」と言う2パターンのキャリアパスがあります。


◆教育制度
・新入社員向け:コミュニケーションスキルや詳細設計など多様なジャンルの研修
・中堅社員向け:階層別と各種技術、コンプライアンス、情報セキュリティ等の研修

◆福利厚生
・プレミアムフライデー、育児・介護休業制度、短縮勤務制度
・確定拠出年金制度、慶弔金制度、退職金制度、持株会奨励制度、財形利子補給、提携住宅ローン
・健康管理センター、契約保養所
・資格取得奨励(一時金)、社員表彰、評価面談、教育制度

◆評価制度
評価は年2回(3月/春季、9月/秋季)、決められた評価項目に基づき実施され、社員へ評価のフィードバック面談を年2回定期的に行います。

使用言語

Java C C++ C#.NET VB.NET 等

フレームワーク

.NET

募集要項

募集要項

■ソフトウェア開発経験がある方
・~30歳:言語、工程は不問
・31~35歳:2年以上の設計または製造経験必須

雇用形態

正社員

勤務地

東京都、神奈川県

年収

315万円~473万円

※月給:19.5万~27万(残業手当別)
※年齢・経験を考慮し決定します
※※賞与4.2か月(2018年実績)込み、残業手当別

福利厚生

通勤手当 残業手当 扶養手当(配偶者8,000円、子3,000円) 提携住宅ローン 慶弔金制度 育児・介護休暇 持株会制度 資格取得一時金制度 短縮勤務制度 プレミアムフライデー 厚生年金基金 退職金制度あり 財形貯蓄制
厚生年金 健康保険 雇用保険 労災保険

休日/休暇

週休2日制(土・日) 祝日 夏季休日 年末年始休日 年次有給休暇(初年度10日、最高20日) 特別休暇 他 ※平均有給取得日数:13日/年

この求人のおすすめポイント

スペシャリスト・ゼネラリストを目指すいずれのキャリアパスも用意されていますので、エンジニアとして成長していくための幅広い選択肢があります。

評価は年2回(3月/春季、9月/秋季)、決められた評価項目に基づき実施され、社員へ評価のフィードバック面談を年2回定期的に行います。

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