Forgotten Password

未経験エンジニア画像
職種:業務管理システム開発【PHP/ Java/ MySQL/ Oracle】

仕事内容

◆スキルアップ、年収アップを目指したいエンジニア必見!技術者の地位向上と業界最高の収入を目指す企業で働きませんか?
◆20代後半~30代中盤のエンジニアが活躍中!


◆仕事の内容
業務管理システム開発(PHP/ Java/ MySQL/ Oracle)。同社顧客先での開発業務。
※社員の7割はリモートワークと出社(週1,2回)で勤務しています。
その他にも
・大手保険会社Webシステム開発(PHP/ JavaScript/ MySQL)
・工場向けロボット制御プログラム開発(C/ C++/ Android)
・製造機械制御プログラム開発(C/ C++)
・車載系組込開発(C/ C++)
・ハンディターミナルプログラム開発(Android/ iOS)
・自社サービスの開発(PHP/ Java/ MySQL/ Oracle/ C/ C++)
などなど優良案件多数!

◆成長環境
新卒社員だけではなく、中途社員向けの研修も充実しているのが同社の特徴。
「教育部門」という独立した部門があり、講師が何名も在籍しているので、技術研鑽の相談が可能です。
「スキルを磨き、幅を広げたい!」という方にはうってつけの環境と言えます。
社内の研修で難しければ、外部研修の受講も可能。
今までやってきていなかったことにどんどん挑戦できる環境があります。
もちろん、いきなりやったことがないことや、違う言語の案件にアサインすることはありません。
実力はあるのにそれを活かしきれなかった方には、「やりがいのある案件に携われる!」と好評です。

◆キャリアコンサルタントが在籍
国家資格キャリアコンサルタントの有資格者が在籍しており、社員のキャリアコンサルティングを積極的に実施しています。
キャリアアップに悩んだときには、どのようなキャリアパスを辿るべきなのか相談ができるので安心です。

◆社内イベントやサークル活動
お花⾒・ボウリング⼤会・バーベキュー⼤会・懇親会などイベントも充実。
社内サークルとしてフットサルサークルがあり、社員間の横の繋がりを⼤切にしています。
また、20代が40%を占めるくらい若手メンバーが増えたことによって、社内文化も若者向けの新しい文化に!
社内にバーがあったり週末はオンラインゲームで交流したりと、オンでもオフでも充実できる環境が揃っています。
35年の歴史を持つ安定した会社である一方で、こうした若い文化も盛んであるのが同社の特徴といえます。

◆NextCareerのコメント
社内に独立した教育部門があるのは、積極的にスキルアップしたい人には最高の環境と言えますね!
基本的には自主性に任せているそうですが、頑張りたい人に対しては非常に協力的。
年2回かならず技術面でのフィードバックがあり、新卒も中途も同じ研修を受けることが出来ます。
採用担当者も技術者に非常に理解があり、「技術者の地位向上と業界最高の収入を目指す企業」の本気を感じました!
現職で上のポストが空きそうになく限界を感じている方、エンジニアとして5年くらい経験して「そろそろ次のステージを…」と考えている人には大変おすすめです。
カジュアル面談にも対応可能だそうなので、まずはマッチするかどうか気軽にお話したい方も歓迎です。

jt-001-2

簡単エントリー
30秒~1分の簡単エントリー
応募資格
・大学、高専卒
・プログラミング言語を使用した3年以上の開発経験
※外国籍の場合は日本語能力試験N1必須。
歓迎経験
・エンジニアとしてスキルを磨き、幅を広げていきたい意欲の強い方は大歓迎!
・PLの経験者
・マネジメント経験者
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区東京駅、及びその他プロジェクト先
勤務時間
9:00~17:50
*担当プロジェクトにより異なる場合がございます
*全国勤務の可能性有
※同意のない転勤はありません
給与
450万円~800万円
*実務経験をお持ちの方は、経験、年齢、能力等を考慮し当社規定により優遇いたします
諸手当
超過勤務手当(100%支給)、通勤手当(100%支給)、住宅手当(家賃に応じて支給)、家族手当 他
賞与
年2回(7月、12月)
休日/休暇
土・日・祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇
*年間休日120日(前年度実績)
福利厚生
退職金制度、従業員持株会制度、慶弔金、災害見舞金、永年勤続表彰、財形貯蓄制度、 自己啓発奨励、社員割引(物販等) 等
社会保険
健康保険、厚生保険、雇用保険、労災保険
簡単エントリー
30秒~1分の簡単エントリー

会社情報

会社名
NextCareer運営事務局
所在地
東京都渋谷区
企業情報
技術商社を標榜し、顧客先の各種開発を技術者を派遣して支援する事業を行っております。核となる機械設計開発、電気・電子設計開発、ソフトウェア開発を中心に各種教育制度等により社員の技術レベルを向上させることで、あらゆる顧客のニーズに応えています。
設立
2004年
管理情報

jt-001-2

   

応募フォーム