職種：社内情報システム（社内SE）

仕事内容

■業務内容
社内情報セキュリティ担当として以下のような業務を行っていただきます。
・社内のセキュリティ製品の運用
・各種ログの分析
・社内への啓発、教育、各種レポートの発行
・社内からの情報セキュリティに関する問い合わせ対応など

■募集背景
事業拡大に伴う増員

■組織構成
CSIRTは元セキュリティベンダーや、元インフラエンジニア、元Webアプリ開発者などバラエティに富んだメンバー構成となっています。お互いの専門分野をリスペクトし、日々研鑽しています。

応募資格

・情報セキュリティに関わる実務、社内外への折衝能力、経験
・Windows、Mac、Linuxの使用経験
・読み手を配慮した文章がかける
・情報の1次ソースまで辿れる
・指示待ちでなく、多種多様な業務に積極的かつ柔軟に対応できる
・ログが読め、事象が特定できる

【参考】このような方は向きません
特定の分野（マルウエア解析やログ分析）のみの仕事をやりたい方
※特定分野だけでなく、これらの特化した分野も含めて幅広く業務に取り組める方に是非お越しいただきたいです

歓迎経験

・インシデントレスポンスの実務経験
・ペネトレーションテストの実務経験
・SOCの実務経験
・各種セキュリティ製品の高度な運用経験
・Githubを用いたチーム開発経験
・AWSの使用経験

雇用形態

正社員

勤務地

東京都
150-0001
東京都渋谷区神宮前5丁目52-2 青山オーバルビル13F
最寄り駅
東京メトロ 銀座線/千代田線/半蔵門線 表参道駅 B2出口徒歩4分,JR渋谷駅徒歩11分

最寄駅

JR渋谷駅,東京メトロ 銀座線/千代田線/半蔵門線 表参道駅 B2出口

勤務時間

9:30～18:00

給与

400万円 ～ 1200万円

休日/休暇

・土日祝日
・年末年始休暇
・有給休暇

福利厚生

・Know Me （のーみー）
「他部署」で「過去に飲んだことがない」人と「3名迄」で飲みに行ったら会社から1人につき3000円を補助する制度

・よいこ
より良いCommunityを作るために必要な各種施策を、社員が自主的に企画できる制度。（会社から活動費用が一部補助あり、フットサル・ボルダリング・ヨガ・ラーメン二郎部など様々な部活動あり）

・テランチ ※正社員のみ対象
社長（寺田）と社員数名でグループランチする制度。

・H2O （近隣住宅補助制度） ※正社員のみ対象
表参道駅・渋谷駅から2駅以内に住んでいる社員に対し住宅費用を会社が補助し、通勤時間短縮を支援する制度

・イエーイ（在宅勤務制度） ※正社員のみ対象
在宅勤務を選択できる制度。

・どにーちょ（出勤日振替制度） ※正社員のみ対象
平日の出勤日を土日に振り替えることができる制度

・チャージ休暇 ※正社員のみ対象
7月～9月の間に連続3日間の休暇が取得できる制度

・GEEK SEEK （クリエイター・エンジニア向け）
開発環境整備補助制度
開発者向け勉強会奨励制度
書籍購入補助制度 など

・MOM（Measures of Maternity）※正社員のみ対象
育児休暇からの復帰を後押しするために保育園料を会社が補助する制度

・KISS（KIds Sitter Support）
月3万円を上限に、ベビーシッターの費用を会社が負担する制度

※公式ブログでも社内制度について紹介をしています。
https://jp.corp-sansan.com/blog/

待遇

年収 4,200,000 円 – 12,040,000円

経験、能力等に応じて個別に決定します。
—————————
（例）年収805万の場合
月額57.5万（基本給41.8万＋時間外手当15.7万）
※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の時間外手当を支給します
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
※試用期間（6ヵ月）中の条件変更はありません

会社情報

会社名

NextCareer運営事務局

所在地

〒171-0022
東京都

企業情報

「出会う、が、世界を変えていく。」

誰かと誰かが出会う。

世界のあらゆることは、そこから動き出す。
出会いはドラマ。可能性。

わたしたちはSansan。
生きたデータとテクノロジーの組合せで、
ビジネスの出会いをよりよきものへと変え、
世界を変えていこうと考える集団です。

誰と誰がつながっているのか。
誰と誰がパートナーになりうるのか。

「世界中の人脈をまるごとスキャンして、
新しい人生の交わりをデザインする。」

この、世界ではじめてのアイデアを武器に、
いままでにないサービスやプロダクトを、
わたしたちは生み出していきたい。

Sansan株式会社は、2007年の創業以来一貫して「名刺」を通じ、 「ビジネスの出会いを資産に変え、働き方を革新する」 というミッションを追求してきました。名刺を起点とした2つのサービスで事業を展開し続けています。2007年の創業時から法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」、2012年から個人向け名刺アプリ「Eight」を開発・提供しています。

事業概要

Sansanは、「名刺を企業の資産に変える」をコンセプトに、企業内にある全ての名刺を組織内の名刺をデータベース化し 、「価値ある資産」に変える、法人向けクラウド名刺管理サービスです。名刺をスキャナーやスマートフォンアプリで読み取るだけで、独自のオペレーションシステムによって正確にデータ化され、名刺情報を企業内で管理・共有することが可能になります。今では、数名規模の企業から大手企業や官公庁まで、7,000社以上で導入されるクラウドソリューションとして成長し、2年後の導入企業社数10,000社を目標に、順調な拡大をしています。また、シンガポールを中心に海外にも展開しています。

今では、数名規模の企業から大手企業や官公庁まで、7,000社以上で導入されるクラウドソリューションとして成長し、2年後の導入企業社数10,000社を目標に、順調な拡大をしています。また、シンガポールを中心に海外にも展開しています。

Eightは、名刺を起点とした国内最大のビジネスネットワークです。名刺を正確にデータ化して、スマートフォンアプリで管理することができます。登録したユーザー間で情報発信ができる「フィード」、チャットのようにコミュニケーションが取れる「メッセージ」、名刺だけでは伝えることができない経歴やスキルを伝える「プロフィール」といった機能を利用し、ビジネスにおけるコミュニケーションツールとして活用されています。2018年3月現在、200万人を超えるユーザーに利用されています。2017年8月に実施した約42億円の資金調達を元に国内外のマーケティング活動を強化しており、11月にはインドでの展開がスタートしました。

従業員数

400 名

設立

2007年6月

URL

http://jp.corp-sansan.com/

管理情報

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