JOB

クラウドチャレンジ採用 ※インフラ経験1年程度の若手エンジニア採用

雇用形態
正社員
勤務地
東京都
職種
クラウド環境設計・構築

職務内容

これから本気でクラウドエンジニアを目指していきたい若手人材を大募集します。

実務経験が浅い方でも、自己学習や経験を積むことで設計構築業務や運用設計などの上流工程にチャレンジできます。

私たちの事業部はITインフラに特化した部門として大手メーカーへの技術支援を行っており、現在、クラウドエンジニアの育成に注力しています。

◆想定される実務
AWS、Azureなどのクラウドサービスを用いた設計、構築、運用業務など一連のITインフラ全般に関わる業務を担当いただきます。

具体的には、当社のエンド顧客をはじめ、大手メーカや情報通信業界など、お客様プロジェクトにチーム体制で参画し、エンジニアリング業務を行います。

さらにプロセス間調整、課題発見、改善提案・実行などの付加価値サービスを提供することにより、お客様ビジネスの拡大支援まで行います。

◆プロジェクト例
(今後受注していくプロジェクトも含みます)

・ECサイトのクラウド(AWS・Azure)環境設計構築および維持運用業務
・大手企業のクラウドサービス基盤の設計・構築・運用保守業務
・BtoC向け医療システムのクラウド導入案件のPM、PM補佐、設計構築業務


◆ワークライフバランスも重視
残業が少なく、月に10時間以下の社員が大半です。
休暇もとりやすい環境ですので安心して業務に対応いただけます。

◆資格支援制度
クラウド資格支援サポート

・各種クラウド参考書の貸出
・各種クラウド勉強会の開催
・当社推奨クラウド資格取得のためのナレッジベース提供
・当社クラウド開発環境(AWS・Azure)の利用
・実務ベース研修カリキュラムの履修
・当社推奨クラウド資格取得時の受験料全額支給
・当社推奨クラウド資格取得時の人事業績評価制度のプラス評価

募集要項

募集要項

■下記記載の意志および経験をお持ちの方(※1年未満でも可)
・将来、クラウドエンジニアとしてキャリアアップしていきたいという強い思いを持っている方
・何らかのインフラ業務経験をお持ちの方(運用監視、検証案件のご経験などでもOKです)

雇用形態

正社員

勤務地

東京都、神奈川県

年収

300万円~430万円

福利厚生

通勤手当 みなし残業代+残業代支給(規定時間外労働30時間を超えた場合) 役割給 深夜勤務手当 資格取得支援制度 企業年金(確定拠出年金)制度 遺族年金制度 慶弔見舞金(第三子出産祝金増額) 定期健康診断 各種研修制度(研修・勉強会には軽食付) 社員定例総会 優秀社員表彰 他
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

休日/休暇

完全週休2日制(土、日、祝祭日) 年末年始休暇(6日間) 夏季休暇(3日間) 有給休暇 慶弔休暇 特別休暇 産前産後休暇 育児介護休業 ドナー休暇 ボランティア休暇 マタニティ休暇 障がい者通院休暇 リフレッシュ休暇 育自休業 ※勤務先により変動します。

この求人のおすすめポイント

★キャリア形成支援
・インフラエンジニアとしてキャリアアップ
 上流工程を目指すことができます!
 将来は要件定義や基本設計など上流工程を担当してください。

・クラウド領域のエンジニアを目指すことができます!
 将来はクラウドでの設計構築を担当してください。

・リーダー、マネジメント層へのステップアップすることができます!
 将来は現場リーダーとして体制拡大や後輩育成等のマネジメントを担当してください。

ログイン後に各求人の社名が閲覧可能になります。

採用をご検討中の企業様

Next Career

専門知識を持つコンサルタントが
貴社の企業理念・採用ニーズを満たす
最適な人材をご紹介します。